poradna.net
Proplacení dovolené Dobrý den,
chtěla bych se zeptat, zda vzniká nárok na proplacení dovolené, která nebyla vyčerpána v předchozím roce. Odcházím ke konci ledna do jiného zaměstnání a v roce 2012 jsem měla cca 18 dní nevybrané dovolené.
Mám na proplacení nárok?
Předem děkuji za rady.
| Předmět | Autor | Datum |
|---|---|---|
| Dobrý den,
při ukončení pracovního poměru je třeba se se zaměstnavatelem domluvit, zda si nevyčerpa… eclegal 22.01.2013 15:04 |
eclegal | |
| Dobrý den,
děkuji za Vaši odpověď.
Vzhledem k tomu, že jsem zaučovala novou kolegyni ani nebylo mo… loeli 29.01.2013 12:55 |
loeli | |
| Ano, je to možné. poslední eclegal 29.01.2013 20:37 |
eclegal |
Zpět do poradny Odpovědět na původní otázku Nahoru
Dobrý den,
při ukončení pracovního poměru je třeba se se zaměstnavatelem domluvit, zda si nevyčerpanou dovolenou vyberete např. ve výpovědní době či zda Vám ji proplatí.Pokud se dohodnete na proplacení dovolené,v takovém případě zaměstnavatel nevyčerpanou dovolenou proplatí spolu s poslední mzdou v nejbližším výplatním termínu po skončení zaměstnání.
Dobrý den,
děkuji za Vaši odpověď.
Vzhledem k tomu, že jsem zaučovala novou kolegyni ani nebylo možné bavit se o možnosti vybrání dovolené.
Je možné si tedy proplacení nevyčerpané dovolené nárokovat k proplacení?
Děkuji za informaci.
Ano, je to možné.