zakonik prace
dobry den. Mam dotaz muze nam zamestnavatel naridit chodit do prace na 14hodinove smeny? nedavno tu byl urad prace na kontrole a naridil jim ze nesmime mit tri 12 za sebou a tak nam udelaly tri osmicky do mesice ktere v zapeti zmenily a jen daly info ze mam jit o dve hodiny driv do prace ze pry dalsi tyden budem mit o to kratsi dny ... jenze podle meho tohle nesmi did se stezi po te jedne 14 vyspime a uz musime na dalsi.... a jeste nam to daly do tydne kdy mame 5x 12 tohle je nesmysl to nemuzou udelat ne?
Odpověď je jasná,nemůže, ale ......
nemůže, neměl by teda.
Pokud majiteli dojde trpělivost s vaší neposlušností zahájí proces externalizace.pak můžeš nadávat na pracáku na chodbě.
Nemůže.
Kontroly dodržování zákoníku práce
provádí už několik let inspektorát práce,
(nikolv úřad práce).
Obraťte se na inspektorát práce
nebo si založte odbory.
Nemůže.
Bohužel vše má rub a líc. S neposlušným a bonzujícím zaměstnancem se firma pravděpodobně rozloučí. A až bude hledat místo jinde a jeho potenciální zaměstnavatel se bude neformálně u toho minulého informovat, co je to zač, dostane se mu informace, že se jedná o potížistu.
Kapitalismus v českém podání.
To je pravda, na druhej strane, ak budu mat takyto pristup vsetci, nikdy sa nic nezmeni.