Přidat otázku mezi oblíbenéZasílat nové odpovědi e-mailem Zrušení pracovní smlouvy

Tady bych nesouhlasil,že s absencí nebude problém. Firma prostě vyčíslí ztrátu za nevykonanou prácí z důvodu neomluvené absence a samozřejme agentura to bude chtít po něm. Nezahrával bych si.Může to být i pěkný balík. Jak dokaže, že nezavinil, že firma nesplnila termín zakázky za xxx tisíc z důvodu jeho neomluvené absence. Alespoň ať se hodí marod.

Reakce na odpověď

1 Zadajte svou přezdívku:
2 Napište svou odpověď:
3 Pokud chcete dostat ban, zadejte libovolný text:

Zpět do poradny