jak by to dopadlo kdyby nebyla moznost dovolene

Jednoduše, prostě by sis vybral:
- zameškanou dobu si nadpracovat (jde-li to), čerpat náhradní volno
- požádat o neplacené volno po vyčerpání řádné dovolené
- fingovaná nemoc a riskovat kontrolu
- neomluvená absence a důsledky z ní vyplývající
- na státnice se vykašlat
Samozřejmě předpokládám, že zaměstnavatel je alespoň trochu rozumný a soudný a dovolenou jistě dostaneš. Nemáš-li, tak to neplacené volno.