Pracovní úraz se musí stát při plnění pracovních úkolů nebo v přímé souvislosti s nimi. Zanedbání povinností ze strany zaměstnace na tom nic nemění. Na takto nekonkrétně položený dotaz stejně nejde nic jiného odpovědět.
Pracovní úraz se musí stát při plnění pracovních úkolů nebo v přímé souvislosti s nimi. Zanedbání povinností ze strany zaměstnace na tom nic nemění. Na takto nekonkrétně položený dotaz stejně nejde nic jiného odpovědět.