Když podá výpověď v polovině prosince 2013, pracovní poměr skončí posledního února 2014. Nevím, co to má být 3 měsíční lhůta. Pokud se má jednat o zkušební dobu, mohou během ní obě strany ukončit pracovní poměr kdykoli, nejedná se o výpověď.
poradna.net
Neregistrovaný Přihlásit Registrovat