No, a co se jeho šéfové mají co zajímat o to, kde pracuje jeho přítelkyně/manželka? To by byla poněkud diskriminační podmínka. A totéž se dá aplikovat u firmy A. To, že to vědí je myslím ještě neopravňuje to nějak postihovat.
poradna.net
Neregistrovaný Přihlásit Registrovat