Přidat otázku mezi oblíbenéZasílat nové odpovědi e-mailem Dohoda o provedení práce - právní povinnosti brigádníka a zaměstnavatele

"Výpomoc" v podnikání má zákonem daná přesná pravidla. Zákoník práce třeba přímo zakazuje zaměstnat manželku. V jejím případě můžeš použít institut spolupracující osoby.

Můžeš uzavřít s jinou osobou třeba dohodu o provedení práce. Musíš se ale zaregistrovat na FÚ jako zaměstnavatel a podávat hlášení. O daních psát nebudu, protože ty záleží na mnoha faktorech. Při nástupu je třeba nechat udělat vstupní prohlídku u lékaře.

Reakce na odpověď

1 Zadajte svou přezdívku:
2 Napište svou odpověď:
3 Pokud chcete dostat ban, zadejte libovolný text:

Zpět do poradny