ne to nejde.leda kontrolou zjistit že se nedodržuje doba vycházek nebo nařízený režim.po nějaké době už to stejně přebíraj ČSSZ.

i když taky z práce vim že známí doktoři dělají hodně, navíc za přispění samotné firmy, která přispívá na návštěvy lékaře nějakou tou placenou hodinou.

Zaměstnavatel se pak "může" mstít třeba trvalým přeřazením na zdánlivě lehčí pozici(míň placenou) v horším případě buzerovat dotyčného tak že podá výpověď sám nebo bude hledat důvod k jeho vyhození.

My třeba máme v práci kolegu v částečném invalidním důchodu po bouračce,matku má zubařku - nedávno si vymyslel že z pískovače a praček dostal otravu krve, měsíc marodil přišel do práce s tim že má mononukleozu a otravu jater.Nevím jak je to možné za rok jde do plného důchodu ale dál s námi pracovat na stejném pracovišti může, ale jak jsem psal ta nevraživost ze strany nadřízených tam vidět je aje to asi jedinná možnost jak potrestat takové lidi co to zneužívají.