Nový zaměstnavatel MŮŽE zaměstnat osobu bez ZL. Pokud je to známí, určitě si nebudete dělat problémy (případné exekuce na Vaší straně mu sdělíte). A on Vás může zaměstnat, na ZL už není nic podstatného, kromě těch exekucí. V případě, že nenastupujete k známému a on by trval na ZL se jedná o postup, který je v souladu se zákonem. SHRNUTÍ - MŮŽE ZAMĚSTNAT BEZ ZL, NENÍ ZAKÁZÁNO NEBO NEZAMĚSTNÁ BEZ ZL JE V ZÁKONĚ OPORA.