To jsem se zase zamotal.
Tohle píše araneus 84Tak já kdybych byl zaměstnavatelem ve směnném provozu, tak směny taky naplánuju tak, aby na svátek nevyšla nikomu.
Dost lidí v mém okolí dělá u firmy, kde lisují cosi pro auta, jedou ve 12 hodinových směnách ranní, noční.
Vypnou stroj a ve svátek jsou doma za peníze, jak praví zákoník práce.
Kdyby byli v práci, dělali by za 100% příplatek.
Takže to je firma, kde to jde odstavit a dělá to, anžto se jí to vyplatí.
Ale neplánují pracovní cyklus tak, aby všem zaměstnancům vyšlo volno na svátek, aby jim nemuseli platit, protože to zkrátka nejde.
Takže: nevím zda jsem to vysvětlil srozumitelně.
A i kdyby ne, končím vykecal jsem se už dost a konec konců otázka byla o neplaceném volnu svévolně nacpaném do dovolené.