Tak jinak - pokud Vám zaměstnavatel "přispívá" plnou cenu poukázky ve výši 3,3 euro, tak Si dodejte těch 0,08 euro, a máte příspěvek dle zákona. Pokud chcete, aby Vám dával poukázku ve výši 3,38 euro, ale budete si doplácet cca 1,5 euro, tak něčemu nerozumím (podle mého skromného, jako vždy správného, názoru na tom budete poněkud hůř, ale je to Vaše volba, jen se pak nedivte, že s Vámi na pracovišti nebudou mluvit ani dveře od záchoda…).