Tu pokutu by stejně platil zaměstnavatel.Když na té akci bude nějaký stálý zaměstnanec,taky musí mít u sebe pracovní smlouvu,sepsanou třeba před 20 lety?To ať zkusí zaměstnavatel vysvětlit.
Tu pokutu by stejně platil zaměstnavatel.Když na té akci bude nějaký stálý zaměstnanec,taky musí mít u sebe pracovní smlouvu,sepsanou třeba před 20 lety?To ať zkusí zaměstnavatel vysvětlit.